各单位：
经上学期末竞争上岗，部分机构处、科级领导职位仍空缺，同时还有个别职位需要补充合格人员，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》，经院党委研究决定，现将这些空缺职位予以公布，在全院正式教职员工通过院内公开选拔方式选拔任用。
一、公选的职位、职数
1、学报编辑部主任（副处级） 1个
2、外语系副主任（该系内部产生） 1个
3、后勤集团副总经理 2个
4、组织部离退休管理办公室主任（正科/副科） 1个
二、公选职位人选的条件和岗位要求
1、 具有履行本岗位职责所需的马克思列宁主义、毛泽
东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的理论素养和政策水平，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，能坚持民主集中制，思想解放，实事求是，有较强的事业心和责任感；在工作中艰苦创业，开拓创新，有全院“一盘棋”的思想，富有奉献精神。
2、 具有胜任本岗位领导工作的组织、管理、协调和解
决实际问题的能力，能集中主要精力履行岗位职责，敢于承担责任；勤政；模范遵守法纪和学院规章制度，廉洁自律；善于团结同志，能广泛听取群众意见，有较好的群众基础，带头执行学院的各项决议和决定。
3、本校在职的教职员工，一般近三年年度考核为合格以上。
4、参加公选科级干部必须参加笔试（含基本知识、公文写作、案例分析）及计算机基本操作等实际能力考试。
5、担任学报编辑部主任职务必须具备本科以上学历，副高以上专业技术职称或博士学位，有较强的文字编辑能力。
6、担任外语系副主任职务必须具备大学本科以上学历，中级以上专业技术职称，同时具有一年以上管理工作经历和经验。
7、担任后勤集团副总经理职务必须具备大专以上学历，具有五年以上的工作经历和三年以上管理工作经验。
8、担任离退休办公室主任必须具备大专以上学历，中共党员，热爱教职工离退休管理工作，有较强的调查研究和做思想政治工作的能力，具有服务精神。
9、年龄要求：男同志一般56周岁以下（含56周岁），女同志一般52周岁以下（含52周岁），年龄计算截止日期为2004年6月30日。
10、身体健康。
11、符合任职回避规定。
12、在选拔期间，参与公选人员若有拉帮结派言行或请客送礼等拉票行为，视为品德上缺乏参与竞争资格，欢迎群众监督。
三、后勤副总经理任职待遇
在任副总经理期间享受副总经理待遇，任职期满可以副处资格参与竞争其它岗位。
四、选拔方式
1、公开报名，以自荐、群众推荐和单位推荐方式进行。个人向党组织推荐领导干部人选，必须负责地写出推荐材料并署名。
2、通过资格审查、民意测评、组织考察、面试，经党委会讨论和公示后，由党委决定，属于行政职位的由院长任命。
五、报名地点和时间
1、地点：党委组织部
2、时间：2004年10月28日至11月3日
中共惠州学院委员会
2004年10月26日